与管理有关的名言
小企业成功靠精明，中等企业成功靠管理，大企业成功靠的是诚信。
推销的要点不是推销商品，而是推销自己。
减税才是藏富于民，让企业赚更多钱的先决条件。
中层以下人员强调专业能力，高层人员强调判断能力。
长足进步的组织应该是兼收并蓄的组织，在认可共同愿景和使命的前提下，组织中的成员无论是性格还是技能和经验都不应该千篇一律，而应该丰富多彩。大家都说唐僧的团队是去西天取经的最佳组合，也是企业梦寐以求的梦之队，关键问题是组织的管理者是否有胸襟和慧眼对这样的成员真正做到识，育，辨，用，留。
长航的发展需要广阔的空间，凤凰的腾飞需要廉政的翅膀。
上当，不是因为对方太聪明，而是因为自己太贪。
合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔
一个人需要不断抛弃，我们需要抛弃过去的失败，也需要抛弃过去的成功。抛弃过去的失败，是因为失败就像黎明前的黑暗，不抛弃就没有阳光灿烂；抛弃过去的成功，是因为成功就像登上一座山，如果你迷恋此山风光，就没法攀登下一座更高的山峰。在企业界，抛弃失败的代表是史玉柱，抛弃成功的代表是李开复。
美国最大的问答网站Quora上有一个针对时间管理的假设，能很好地说明绝大部分时间管理中存在的困境:每个人都是一个绝地武士，要出发去拯救公主，公主在失火的建筑中等待着救援，坚持不了太久。 ? 不幸的是不断有帝国突击队的成员来袭，尽管你希望能尽快赶去营救公主，而敌人却在不断涌现，如果不反击就会被打死，如果你恋战就无法援救公主。公主代表着每个人心中的梦想，等候太久就会被火海吞没。
在他的号召下，企业界人士纷纷慷慨解囊，将民生物资源源不断地送到灾区。
不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽·凯
在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆
宁做安全平凡人，莫当违章英雄汉。
在漫长的人生旅途中，有时要苦苦撑持暗无天日的境遇；有时却风光绝项，无人能比。
一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——S·M·沃尔森
盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太平洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
贪婪和幸福永远不会牵手。
业务模式它当然是很容易拷贝的。问题是我们怎么去理解自己的企业，你到底是一种纯粹业务模式的优势，还是有业务模式之外的优势？企业的竞争力，不是简单的一种业务模式就可以取得一切，需要从内质上细化上去挖掘，才有可能保持持续增长和发展。周成建
那位仁兄英语好啊，帮我翻译一下哦，谢谢啦我国企业在奥运会营销中存在赞助奥运会积极性很高,但准备不足，个别企业赞助奥运会不切实际,存在好高骛远的倾向。
聪明的投资者，要学会在担心和恐慌中买进，而在贪婪和歇斯底里状态中卖出。──吉姆罗杰斯
幼年时期就养成文明的举止习惯，等于为我们打开了通往一切财富的大门；所有的一切，不必花费什么力气就可以轻而易举地获得，它甚至还会主动地找上门来。
感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。
干部怎样对待管理？悟性和韧性。——张瑞敏
工作不是简单地完成上级安排的任务，而是解决好问题或者优质完成任务，甚至为企业创造良好的信誉。
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