学习贯彻主题教育查摆问题范文(精选五篇)

2024-01-13   来源:热点资讯

学习贯彻主题教育查摆问题篇1

  按照省委统一安排,总局、管理局党委的相关要求,农场的会议精神,本人联系实际,深入查摆具体问题。现将个人检视剖析情况汇报如下。

  一、主题教育收获

  1.进一步厚实了理论素养,通过研读总书记讲话,加深了对***新时代中国特色社会主义思想的理解和领悟。

  2.进一步提高了政治觉悟,特别是通过学习党章党史,观看纪录片,增强了树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

  3.进一步增强了担当精神,通过学习老英雄张富清、扶贫干部黄文秀、“扫雷英雄”杜富国等先进事迹,感悟他们牢记使命、为党奉献、不计私利的岗位风采,进一步鼓足了立足岗位、扎根本职、建功立业的干事劲头。

  4.进一步强化了服务意识,总书记指出,党的初心使命就是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。我理解,作为党员干部,就是要把为民谋福祉、一线解难题作为岗位职责。

  5.进一步把住了廉政关口,通过学习反面案例,感到作为党员干部既不能触碰纪律底线、违反制度规定,也不能不求作为、混日子图清闲,切实展示新时代的好干部形象。

  二、梳理检视问题

  自已对在学习研讨中查摆的问题,对照党章党规找出的问题,调研发现的问题,群众反映的问题,谈心谈话指出的问题,党中央在巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和指出的意见,上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题等7个方面问题进行梳理汇总,共梳理检视问题7个。其中,已经解决的2个,正在解决的4个,一时难以解决的1个。(按照问题重要程度依次列出)

  1.已经解决的问题2个。

  (1)贯彻上级部署要求不到位。(解决措施:一是规范理论学习。明确单位主要负责人为理论学习的第一责任人,牵头主持集中学习,定期不定期检查全体干部职工学习情况,并将学习情况作为年终评先评优的重要依据,确保理论学习制度化、常态化。二是充实学习内容。)

  (2)管理干部不够严格。(解决措施:一是摆正自身地位,树立正确的价值观,牢记为民服务的宗旨,严肃工作纪律。二是自觉抵制讲面子,严格考核,用制度规范人、规范自己,用考核警示人、警示自己。)

  2.正在解决的问题4个。

  (1)理论学习不够深入系统。(解决措施:要加强理论和实践双线学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观。)

  (2)一岗双责落实不力问题。(整改措施:一是签订党风廉政建设和反腐败斗争责任书纳入工作计划。二是开展一次党风廉政建设警示教育活动,参会干部作了交流发言,撰写了心得体会。)

  (3)政治功能发挥不好,贯彻***新时代中国特色社会主义理论有差距。(解决措施:严格执行“三会一课”制度,党员活动日、组织生活会、民主评议党员等制度。)

  (4)落实精神行动迟缓。(整改措施:一是严格按照规定配备支部书记。二是强化党小组职能。对党小组设置、职责和工作要求予以明确,确保工作开展有遵循。)

  3.一时难以解决的问题1个。

  工作不严谨不细致。(解决措施:认真加强学习,坚决反对“四风”,做到踏实做事,勤勤恳恳做人,深入实际深入群众,掌握实际情况,制定切实可行的制度办法,并贯彻执行。)

  本人配偶、子女及其配偶经商办企业情况:无

  本人重大事项报告、巡视反馈、组织约谈函询等情况:无

  本人利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题情况:无

  三、问题根源剖析

  对照梳理检视的问题,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真分析问题症结,从思想、政治、作风、能力廉政等方面深入剖析根源。

  1.思想方面。对“不忘初心,牢记使命”核心要义、丰富理解还不够透彻,对***新时代中国特色社会主义思想的学习还不够深刻,面对新形势、新变化,缺少更加有效的学习实践。

  2.政治方面。使命意识不够牢固,导致精神出现懈怠,对新时代、新形势、新使命认识不透彻,政治站位不高,在政治敏锐性和警惕性上有待继续加强。

  3.作风方面。主要体现在工作中没有忧患意识,认为自己快退休了,有怕犯错误、求保守、得过且过的思想倾向,未把工作做实、做深、做细。

  4.能力方面。主要是勇于担当不够,执着不够,认为自己快退休了,缺乏攻坚克难的敬业精神。工作主动性和创造性不足。

  5.廉政方面。我能够坚持党性原则,秉公办事,带头落实中央八项规定及其细则精神,不谋私利,没有出现违法违纪现象。但是对照准则条例深入剖析检查,还应继续加强。

  四、下步努力方向和改进措施

  在这次开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中,我要紧紧围绕农场党委的指示精神,将第一作业站的党支部工作深入推进,今后改进措施与努力方向上作出公开承诺,接受监督,并以实际行动履约践诺。重点在以下3个方面加以改进提高。

  1、要加强理论和实践双线学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观。

  2、要改变工作作风,树立公仆意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一。

  3、要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、自警、自省、自励,做到一尘不染,一身正气;始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

学习贯彻主题教育查摆问题篇2

根据***党委认真开展好“不忘初心牢记使命”主题教育的要求,以***新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大精神和中央、兵团、师市决策部署,《***关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,以“不忘初心,牢记使命”为标尺,认真开展调研工作,紧密联系自身思想和工作实际进行了深入自查,发现在自己身上不同程度地存在一些问题,并深刻反省明确了今后的努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况报告如下:

一、存在的主要问题和不足 

(一) 在贯彻落实思想与部署方面。

认真学习***新时代中国特色社会主义思想,坚决执行中央、兵团、师市各项决策部署,并紧紧围绕“不忘初心牢记使命”主题教育总要求,把落实新疆工作总目标放在首位,目前开展“访惠聚”工作已经超过20个月。但发现还存在一些差距:一是对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够,主动学习、自觉学习、专题辅导少,参加集体学习多,存在“听别人说很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况,还没有把理论真正内化为思维素养、理念思路用来指导工作。二是反极端化的政治敏锐性还不够。虽然认真学习了《中华人民共和国反恐怖主义法》、《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国反恐怖主义法〉办法》《新疆维吾尔自治区去极端化条列》等法律法规,但开展具体工作中,对潜在的受极端化影响的现象识别力仍然较低,较多的依靠政法部门的力量。三是视野还不够开阔。在工作中坚决执行中央、兵团、师市各项决策部署,但有时由于自身的工作能力及工作视野的限制,不能更好地站在全局的角度思考和解决问题,贯彻落实效果受到一定影响。

(二) 在干事创业、担当作为方面。

时刻坚守“不忘初心,牢记使命”,始终以积极的心态开展各项工作,把“访惠聚”工作的“1+3+5”项工作目标记在心头,担在肩头。但时常感到还远远不够:一是工作还缺乏持续性,十个指头弹钢琴的能力不足。基层工作面广、点多、事杂,既要落实上级各部门的工作安排部署,又要应对上级各部门的检查,在工作落实上容易出现“一阵风”,推动工作力度不够、督促落实不够,缺乏一抓到底的劲头。二是在建强基层组织,发展党员方面办法不多。面对两村党支部不健全、缺党员干部的情况,虽然,一年多来,努力培养和发展入党积极分子,一对一对抓建力量进行帮带,仍然无法使两村的基层组织和党员彻底改观,让身边党员群众热爱党、对党的理想信念充满信心底气不足、缺少方法。三是创新性不够,思路不够宽。喜欢学习借鉴他人好经验、好做法,但研究不够,有时还存在照搬照套的情况,独创的工作方法更少。四是工作标准还不够高。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但面对繁重的工作任务和同事们的关系,有时会有畏难情绪和“和稀泥”心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。

(三) 在为民服务方面。

牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持“群众利益无小事”的群众工作理念,把群众的愿望作为自己的奋斗目标,但仍然存在不少问题。一是在为群众做好事实事方面,离群众的希望还存在差距。虽然认真进行入户走访,详细记下群众诉求,进行分析研判。但限于能力和工作经验,能给群众解决的问题有限。在群众提出不合理要求时,未能反复耐心做好思想工作。二是在结亲包户工作中,还存在吃苦精神不足的现象。如所住群众家脏、有异味、有跳蚤时,就会产生抱怨心理。三是在改善民生方面虽然取得了一定的成效,但离中央和***的要求还有差距,做得还远远不够,在拓宽致富门路方面办法还不多。四是在落实惠民政策方面做得还不到位。限于自己的政策水平,对有些惠民措施理解和执行的尚不到位,对达不到享受政策的群众的教育说服工作尚不能令群众满意。

(四) 在作风建设方面。

能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,认真贯彻落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在一些问题。一是对自己认为难以落实的工作采取形式主义的态度,采取会议落实,填报一些表格,进行数据落实。二是存在固执己见,不能实事求是的现象。对自己熟悉的领域,不能虚心听取不同意见,不能俯下身子搞调查研究,有时主观臆断,影响了工作效果。

二、存在问题的原因剖析 

(一)政治理论学习还有待深入。要进一步加强对党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想及***总书记系列重要讲话精神深入学习、扎牢精神“篱笆”,使得自身的理论知识更具系统性,真正做到学用结合、学以致用。

(二)理想信念还不够坚定。由于对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达到标准要求,对群众反映强烈问题没有做到马上办理等,这实质上是理想信念还不够坚定。

(三)党性修养还有待加强。作为一名老党员,工作中也一直坚持学习,自认为已经牢固树立了“四个意识”,坚定了“四个自信”,也做到了“两个维护”,党性修养已经达到了一定的层次和程度了,因而与时俱进、吸收新理念的力度和速度有所减弱,从而不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。

(四)担当意识还有待提高。有时工作抓得不紧、有时办事落实不力、有时求稳怕乱怕得罪人等,这都是担当意识薄弱的表现,没有从一名真正共产党员的角度去学会担当。

三、下步努力方向和整改措施 

(一)不断深化理论学习,提高政治修养。学到老,活到老,我一方面要坚持自学,另一方面要积极向专家请教,向领导请教,向同事请教。深入学习党的十九大报告和党章,学习《***关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等,自觉对表对标、及时校准偏差。自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,激励自己砥砺“不忘初心、牢记使命”的精神品格,更加自觉地为新时代党的历史使命而努力奋斗。

(二)坚定政治立场,做到一心为民。一是树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时期,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是牢固树立“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的宗旨意识,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众,持续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实维护党在群众中的形象。

(三)加强作风建设,保证清正廉洁。严格落实中央八项规定,自觉抵制“四风”的侵蚀,自觉抵制歪风邪气,坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人,建立行之有效的制度规范,真正让制度内化于心,外化于行成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。主动报告个人有关事项,管住自己、把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自励,自觉做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。

学习贯彻主题教育查摆问题篇3

  根据“不忘初心、牢记使命”主题教育专题组织生活会的要求,我认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》。对群众提出的意见和建议,在党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等五方面逐条进行检视、找差距,主动把自己摆进去,查摆自身存在的不足,深刻反思剖析根源,制定了整改措施,现将对照检查情况报告如下:

  一、存在的问题

  1、党员意识方面

  能够始终坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。但是还是存在一定的差距一是贯彻执行有时不够有力。贯彻决策部署有时态度不够坚决,措施不够有力。二是规章制度落实不够严格到位。对有关规章制度,执行不够严格,落实不够到位。

  2、敢于担当、清正廉洁方面

  满足于不暴露问题、不出大问题,没有养成良好的自查自纠的习惯;在工作中出成绩、出亮点的愿望不够强烈,对待有问题的工作有畏难情绪,处理问题缺乏灵活性。

  3、坚持党的群众路线,服务群众方面

  在作中我始终牢固树立宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去。但是主动协调、主动服务的意识不够。工作中习惯于按领导指示办事,主动服务的意识不强。下基层少,主动与群众沟通少,沟通缺乏创新。

  4、遵守纪律方面

  在原则方面,自己一贯要求很严,但在一些具体工作方面要求有所放松,对自己要求不够严,工作劲头不足,有安于现状的思想,存在使命感、紧迫感不强的问题。

  5、发挥党员先锋模范作用方面

  一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,学习也不够系统,多是碎片化的学习,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。二是高标准的意识还不强。虽然自己对待工作是认真负责的,但在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。

  二、产生问题的原因分析

  1、思想僵化保守。

  对政治理论学习不够,心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学***新时代中国特色社会主义思想,导致自己理论水平不够高。

  2、学习精神还不够,因循守旧。没有主动挤出时间来学习,对新知识,新技术的学习不足,对理论知识一知半解。满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实,存在急于求进的情况。

  3、工作缺乏创新和积极性。主要表现在工作方法简单,按照就班,处理事情方法比较简单,缺少灵活性,对问题深层次思考不够,对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。

  4、思想慵懒散漫。工作作风上有时紧时松,工作标准上有时不够严格。上进心不强,年龄大了有了安逸思想。

  三、今后努力方向及整改措施

  通过这次开展“不忘初心、牢记使命”教育活动,通过我认真学习十九大报告、党章、各级领导讲话和有关文件,反思了自己存在的问题,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握以下几个方面:

  1、进一步深化学习,坚定理想信念精神。学习是人生永恒的主题。只有不断学习,才能不断获得新知,适应新的形势。要发扬“钉子”精神,努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策,真正地把***新时代中国特色社会主义思想学懂、弄通、做实。学习本职业务,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力。

  2、进一步改进工作作风,发扬求真务实精神。在工作中要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,为我局工作效率贡献自己的一份力。认真执行领导安排的各项任务,严格执行单位各项规章制度,尽职尽责做好本职工作。

  3、进一步树立担当意识,增强实干精神。进一步增强责任意识、担当意识,以饱满的激情投入工作,作为卫计老工作人员,要不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上。诚恳听取领导和群众的意见建议,对领导及群众突出的问题、建议积极进行整改、采纳。要主动及时将自己的工作生活情况、思想状况和心理状态向领导进行汇报。拉高标杆、争先进位,以高度的责任感和使命感,服务好大局、为卫计工作的发展做出自己应有的贡献。

  4、进一步提高自己,发挥共产党员先锋精神。牢记党的宗旨,履行党员义务,遵守党的纪律,执行党的决定,维护党的团结和统一,对党忠诚老实,言行一致,时时刻刻以实际行动维护党员形象,做合格党员。根据查摆出的问题和党员群众的意见建议,首先就是要用党章党规严格要求自己,端正思想;其次要实事求是,真抓实干的整改问题;最后就是要勇于担当,以过硬的作风彰显党员的担当,破除慵懒散漫的思想行为。

  以上是我的个人对照检查材料,不妥之处敬请批评指正,谢谢!

学习贯彻主题教育查摆问题篇4

在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,我认真学习了《纲要》《选编》《党章》《准则》《条例》、党史及新中国史、***近期重要讲话等内容,并按要求进行了问题检视、交流研讨、调查研究、讲党课等活动。下面根据本次专题民主生活会方案的要求,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,按照***总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,自我检视剖析检查如下。

一、认识和收获

(一)对开展本次主题教育的认识。这次主题教育,是推动***新时代中国特色社会主义思想在全党大普及大落实的必然要求。十九大以来,学习***新时代中国特色社会主义思想力度空前。开展这次主题教育,就是要求全党继续把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,使主题教育成为推动***新时代中国特色社会主义思想大学习大普及大落实的过程,教育引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,真正学在深处、谋在新处、干在实处。

这次主题教育,是全面提升企业党建质量的必然要求。***总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上讲话指出:中央和国家机关党的建设必须走在前、作表率,这是由中央和国家机关的地位和作用决定的。深化全面从严治党、进行自我革命,必须从中央和国家机关严起、从机关党建抓起。

国有企业党建工作融入中心、服务大局,是党的十九大以后企业党建工作的必然趋势。开展这次主题教育,就是要求我们把全国国企党建会精神、全面从严治党要求、兵团国资委关于加强企业党建质量的要求落到实处。作为国有企业,我们要将***新时代中国特色社会主义思想贯彻落实到做优做强做大企业、提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值的实际举措中,用高质量党建引领企业高质量发展。

这次主题教育,是坚持以人民为中心发展理念的必然要求。共产党能够带领人民打下江山、建立新中国,最重要的一点就是密切联系群众,所以在和平年代的今天,虽然大家过上了好日子,但同样不能把联系群众这个路线给丢掉了。开展这次主题教育,就是要求全体党员更好地践行党的宗旨、解决好职工群众现实问题,党员干部要多倾听职工群众呼声,关心职工群众疾苦,着力解决好职工群众操心事、烦心事,让广大职工群众共享企业改革发展成果。

(二)参加本次主题教育的收获。锤炼了“忠诚”之心,坚定了政治定力。从***总书记的重要论述中,体会到了他那坚如磐石的理想信念和率先垂范的责任担当,锤炼了对党“忠诚”之心,锻炼了党性修养。一是要把增强“四个意识”、做到“两个维护”作为最根本的政治纪律政治规矩,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,严守政治纪律和政治规矩,对党绝对忠诚。二是无论什么时候、什么地方、什么情况下,都要牢记自己是党的人,要保持住政治定力。三是遇事要多想政治要求,办事多想政治规矩。特别要不断提高自身政治能力,增强政治敏锐性和政治鉴别力,在大是大非面前态度鲜明、立场坚定,做敢于斗争的“战士”。

锤炼了作风,强化了责任担当。作风问题关系人心向背,关乎事业发展。党的十八大以来,以***同志为核心的党中央,深刻洞察党内存在的问题,坚定不移地推进全面从严治党,为党和国家各项事业开创新局面提供了坚强的政治和作风保障。我们只有始终保持作风建设的自觉性、主动性,始终密切党群关系,时刻保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,才能聚沙成塔,实现建设社会主义现代化强国的伟大梦想。

锤炼了为民情怀,站稳了为民立场。***总书记在讲话中指出,为民服务解难题,重点是教育引导广大党员干部坚守人民立场,树立以人民为中心的发展理念,增进同人民群众的感情,自觉同人民想在一起、干在一起,着力解决群众的操心事、烦心事,以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。听了总书记的重要讲话,我对这次主题教育有了更深的理解。作为一名党员干部,要发挥好党员先锋模范作用,工作中带领职工群众真抓实干,将学习成果转化为攻坚克难、干事创业的实际成果。

二、存在的主要问题与不足

(一)对照***新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署存在的不足。一是对***新时代中国特色社会主义思想、党中央治疆方略和对兵团的定位要求学习不系统、不深入,政策理论水平不够高。二是在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面,口头上说的多,在具体落实措施上还缺少深入的思考。三是在在贯彻新发展理念方面,学习的理论多,应用于实际的少,如何用新发展理念去推动企业的生产经营工作办法不多。四是在执行政治纪律和政治规矩的严格程度上还有差距,有时对诸如传统美德等“不成文的规矩”降低了执行标准。五是解决兵团企业市场主体地位不明确与市场经济体制不适应问题思考的少,对如何通过深化企业改革、推动转型升级以更好的适应市场经济体制,思路还不清晰、还不成熟。六是在国资国企改革方面,所负责的“三供一业”分离移交工作总体进展与计划还是有所滞后,在协调乌鲁木齐市热力公司及水业集团方面加快工作进展方面工作还有不足。

(二)对照党章党规存在的不足。对照党章、《准则》、《条例》的18个方面逐一进行了对照检查,认真进行了自身问题的查找,通过问题检视,对自己进行了一次全面的体检,受到了一次很好的警示教育。通过检视,一是在对照党章方面,存在政策理论水平还不够高,以及有时以工作忙为由,未能按时参加所在支部活动。二是在对照《准则》方面,存在履行“一岗双责”做的还不够,对分管业务领域平时督促少,以及日常工作中听取普通党员同志发表不同意见方面做的还不够。三是在对照《条例》方面,对某些不当言论,有不以为是的思想,缺少直接指出问题、坚持原则并纠正错误的斗争精神的问题。

(三)对照群众新期待存在的不足。一是深入基层开展调查研究次数少,调研深度不足,对群众反映的困难和问题收集的多,解决的少。二是对要求边查边改、即知即改的11个专项整治问题解决落实的还有不足,比如对供热改造住户提出公开户内暖气包更换收费问题已有些时日,一开始思想上总认为是热力公司的事情,没有高度重视去协调解决。三是问计于民的意识不够。平时工作中安排部署的多,听取职工群众的观点少,对基层群众的想法和认识提炼总结分析的不够。

(四)对照先进典型、身边榜样存在的不足。一是在坚守初心、为共产主义事业奋斗终身的精神方面还有不足,缺少老一辈革命家誓将革命进行到底,不干成功誓不罢休的韧劲。二是在坚定马克思主义信仰方面,对马克思主义基本原理学深悟透还不够,在处理工作和生活中的实际问题时,通过现象看本质的能力还不够,在理论联系实际应用中还有不足。三是在保持党员先进性方面与先进典型人物还有差距,对照优秀党员的标准,自己在日常生活的点点滴滴、一言一行还有一定差距。四是对标先进人物在工作实绩上还有差距。那些先进典型人物都是从群众中走出来,同时作出的业绩也都得到了群众的认可,自己在学习先进典型人物工作方法上还有很多需要深入思考的地方。

(五)有关情况的说明

1.在2018年度民主生活会上,在思想政治、精神状态、工作作风共查找出问题8项,制定的4项整改措施已整改完成。说明:不存在上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和所指出的意见。

2.对照党章党规共查找出15个方面的问题,制定的4项整改措施中3项已整改完成,1项已经解决。

3.不存在利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送等问题。

4.不存在对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题。

5.不存在配偶、子女及其配偶违规经商办企业情况。

6.根据援疆派出单位中国中铁有关文件精神,经与派出单位人事部门联系,本人不属于填报个人有关事项范围,故在疆期间未填报《领导干部个人有关事项报告表》,该情况已提交书面材料进行了说明。

7.不存在巡视反馈问题。

8.不存在组织约谈函询或问责等问题。

 三、产生问题的原因分析

(一)思想上放松了理论学习。对学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想,从主观上没有放在首位,没有将其作为最根本的政治任务来完成。而且“浅层次阅读”学习的多,往深里思考的少,“碎片式”学习的多,结合实际融会贯通系统学习思考的少。

(二)宗旨意识所有弱化。对人民群众对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标的深刻含义理解不深不透。没有真正做到把人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点,在践行群众路线,密切党群关系方面做的还都不够。

(三)把纪律和规矩挺在前面的意识还不够强。对履行“一岗双责”重视程度还有不足,平时对分管部门强调业务工作多,强调党风廉政工作少。在廉洁纪律方面对分管部门人员很少有红脸出汗的情况,在严肃党内政治生活方面还有差距。另外,在保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风方面思想有所懈怠,降低了标准要求。

(四)理论联系实际、学以致用上做的还不够好。学习的理论知识多、结合实际思考的少,造成理论不能落地生效,比如:推动改革开放,要以“一带一路”建设为重点,坚持“引进来”和“走出去”并重的论述,对企业如何利用“一带一路”战略机会开拓海外市场,还没有找到合适的切入点,办法不多。

四、下一步整改措施

(一)持续进行学习,做党的忠诚信仰者和实践者。“不深思而得者,其得易失”。既要原原本本学原著,又要联系实际悟原理,下步工作学习中要把学习***新时代中国特色社会主义思想与深化企业改革、创新推动高质量发展结合起来,深入思考企业还存在的突出矛盾和短板,不断改进完善。同时,要跟进学习***总书记最新重要讲话文章,与时俱进的理解其核心要义、丰富内涵和实践要求,自觉用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,始终做***新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠诚实践者。

(二)进一步树牢为人民服务的宗旨意识。一是牢固树立群众至上、基层重要的理念。在开展办公室工作中,要切实树立服务意识,提升办公室的办事办文办会服务质量。二是扎实践行群众路线。牢记今天的胜利成果是从哪里来的,把对人民的感恩之心实实在在地体现在工作上,转化为职责岗位上的实干行动。三是多到基层调研。多了解群众的想法、诉求及建议,从群众中汲取智慧,寻找认识问题、解决问题的途径和办法。

(三)遵章守纪,严守党的纪律和规矩。牢固树立纪律意识、规矩意识,把法律的戒尺、纪律的戒尺、制度的戒尺、规矩的戒尺、道德的戒尺牢记于心。不断加强党性修养和品格陶冶,认真开展党风廉政建设和反腐败工作,坚守法纪红线和道德底线。履行好“一岗双责”,对分管部门做到勤谈话勤提醒,避免发生违纪违规案件。严格遵守廉洁自律各项规定,永葆务实清廉的政治本色,始终做政治上的明白人。

(四)带头干事创业,在推动企业改革发展中展现新作为。***总书记多次指出,“伟大梦想不是等得来、喊得来的,而是拼出来、干出来的”,总书记以“我将无我、不负人民”的崇高境界和历史担当,在真抓实干上给我们树起了导向、立起了标杆。下一步工作中,要与先进典型对标看齐,重点在企业改革、机关党建、办公室综合服务工作中持续用力,努力把学习贯彻的成效转化为做好本职工作、争创一流业绩的实际行动。要以此次主题教育为契机,全面对标年初党委会、工作会确定的年度工作目标及重点任务,对部门的管理业务进行全面梳理,认真检视部门工作管理以及自身存在的问题,以钉钉子精神抓好工作落实,以奋发有为的精神状态,完成好年度工作任务,为企业发展的各项事业贡献自己最大的力量。

学习贯彻主题教育查摆问题篇5

 根据主题教育领导小组办公室《关于认真做好主题教育检视问题整改工作的通知》要求和本次民主生活会部署安排,会前,我深入学习了《党章》《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等规定的篇目章节,认真对照党章党规找差距,全面整体检视、深入查摆了本人在“思想、政治、作风、能力、廉政”方面存在的突出问题,深刻剖析根源并制定了整改措施,现将检视问题清单及整改措施情况报告如下:

一、对照“六个方面”找问题

1.理想信念方面存在的问题。

一是理论学习有所放松。把理论学习当做“硬任务”,理论学习过程也比较粗糙,没有系统地去“读原著、学原文、悟原理”,对新理论、新知识仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上。没有较好地结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,理解运用不够充分。导致理论学习的深度不够,政治意识有所减弱,工作满足于现状,主动性不强,缺少应有的进取精神。

二是政治敏感性还不强。对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,特别是对意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力,看不到潜在的风险。比如在“八小时以外”,对一些损害党的形象的言论和行为,产生的负面影响认识不足,特别是微信群里的负面东西,抵制不力,我自己做群主的微信群有好几个,同学群、职工群、家庭群等等,认为只要自己不附和、不转发就行了,没有大胆地站出来批评和抨击,进行正确的引导。

2.政治纪律和政治规矩方面存在的问题。一是遵守政治纪律态度不坚决,大局观念和长远发展意识有待加强,有时会不顾长远发展追求短期效果和成绩,有时仅仅站在自己的角度思考问题,导致在工作过程中前瞻性、预见性不够,在超前服务、主动服务上做得还不够好。二是遵守执行不成文的规矩有欠缺。对面上存在的不守纪律和规矩的行为,刚性问责不足,有的干部认为只要在大是大非上立场坚定就行了,一些“细枝末节”的小问题没必要深究。比如,对“搞小圈子”、选边站队问题,还是不能旗帜鲜明地表示反对。

3.作风方面存在的问题。一是为人民服务的宗旨观念不够牢固,有时存在急于求成的情绪。在任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是首先考虑怎样做到最好,导致工作中产生了一些急躁情绪,影响工作效果。二是深入基层调研不够,真正沉下心来到基层为群众解决突出问题的情况不多,发现问题不准,致使工作效果不够理想,对群众反映的一些问题,了解面上情况多,因为深入基层调查研究不够,没有掌握第一手资料,现场解决问题较少。三是对机关作风反弹回潮等问题,批评不多,纠正不足。

4.担当作为方面存在的问题。一是责任担当不够。满足于常规性工作开展,习惯安于现状、按部就班,对工作困难和矛盾有畏难情绪,主动作为意识不强,存在慢落实、软落实现象,不敢“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”,有时过于“计较”,工作职能有交叉就“踢皮球”,奉行多一事不如少一事,生怕“多做事、多吃亏”。二是谋划工作缺乏科学性。总感觉“时间都去哪了”,每天看起来践行‘四个意识’,扎扎实实推进生态环境保护都很“忙”,但是忙的没章法,又没效果。三是工作标准不高,面对繁重的工作任务时,有时会疲于应付,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。四是对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,凡事等着上级出政策,领导出办法,部门出主意,有时把工作推进慢、任务不落实,归咎于外部因素,不能从自身找原因,指导工作时出现了“本领恐慌”。

5.组织生活方面存在的问题。一是重视程度不够,参加组织生活积极性不高,没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义,没有起到模范带头作用。二是开展批评与自我批评方面顾虑多、弹性多、刚性少,自我批评没“面子”,批评领导丢“帽子”,批评下级失“票子”,在工作中说多了、说重了影响班子关系,对自己的不足也没有主动请同志们正面指出。

6.落实全面从严治党责任方面存在的问题。一是监督责任落实还不到位。集团公司纪委出台了监督责任清单,作为纪委书记对责任落实情况较少开展监督检查,开展监督检查缺少针对性和实效性,使责任清单成形了“空中阁楼”。二是执纪监督的力度不够。有时怕执行规定过严,会束缚干部手脚,影响干部积极性;有畏难思想,怕招怨气、怕捅娄子,对一些苗头性、倾向性问题重视不够,该提醒的没有提醒,该批评的没有批评,“全面从严治党”的思想没有得到有效贯彻落实,敢管敢严力度还有待加强。三是执纪监督能力有待提高。履职能力不能很好地适应当前形势任务需要,与所应承担的监督任务差距大,知识面窄,工作思路、工作方法和落实举措等缺乏创新。

二、对照存在问题找原因

1.理论武装不到位,理想信念有所松懈。作为一名从事政工多年的干部,认为在理想信念方面是比较坚定的,加上有基层多个岗位工作的经历,对自己做好本职工作没有问题。平时花比较多的时间读自己感兴趣的知识,正是在这种自我感觉良好的情况下,不自觉地放松了对政治理论的学习,放松了主观世界的自我改造。

2.宗旨意识不牢固,群众观念有所弱化。自己是从农村家庭出来的孩子,自认为对民心民情、民意民需是深刻理解的。但是随着工作职务的变化,减少了基层调研、疏远了基层群众、忽视了干群关系,对民生诉求体察不够,关注不够,解决群众的实际困难和问题紧迫感不强,在自觉增强宗旨意识方面出了偏差。

3.党性修养不过硬,责任意识有所淡化。自己在政工工作了20多年,觉得这工作是最讲政治和纪律的地方,也是最讲党性的部门,或多或少产生了自我满足的思想,自认为党性很强,修养很高,在大是大非面前能够经受住考验。由于自己思想上的松懈,忽略了自身对党员先进性和纯洁性的追求,责任担当意识淡化了,乘势而上的意识不强了,创新突破的锐气不足了,动真碰硬的干劲自然而然就松懈了。

4.?制度执行不严格,纪律观念有所弱化。没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活和工作。随着职务的提升,听到的表扬多了、批评意见少了,纪律意识也有所弱化。自认为入党多年,经历过基层和多个岗位的实践锻炼,能够成长为一名领导干部,党性观念没问题,自觉不自觉地放松了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善,放松了对主观世界的改造。

三、整改措施及努力方向

1.强化忠诚意识,做到心中有党。一是强化理论学习。要把学习作为提升领导水平、提高党性修养、坚实理想信念的重要手段。每天挤出1个小时以上时间自学,重点学***精神,深刻领会***总书记重要讲话精神,同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习,不断修炼政德、职德和品德,多向基层和群众学习,注重以学促做、学做相长,努力成为业务行家里手。二是要加强政治修养。坚持以与时俱进的态度学习和运用马克思理论,在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,始终保持政治清醒,自觉按党性原则办事。牢固树立“四种意识”特别是核心意识、看齐意识,更加紧密地团结在以***同志为核心的党--周围,严守党的政治纪律、政治规矩,自觉强化政治担当,对党忠诚、为党工作、向党负责。

2.强化服务意识,做到心中有民。一是要坚持调查研究积极俯下身、沉下去,主动“沾土气”、“接地气”,平均每天至少2次以上深入一线,进一步畅通职工互联互通渠道,搭好为民排忧解难平台。二是要站在全局的高度,超前预测,超前研究,超前行动,协助领导提高决策的科学性。三是要把握重点工作和工作重点,做到早介入、早思考、早研究,提前安排,增强工作的主动性。根据工作重点提前将工作细化、分解,落实到人。四是要对领导交办的事,说办就办、急事急办、特事特办,决不能推诿扯皮,决不能消极怠工。

3.强化担当意识,做到心中有责。一是增强履职意识,要正确理解纪委负监督责任的科学内涵,自觉调整思路,属于纪检监察系统牵头的工作,责无旁贷,坚持到位不越位、牵头不包办、督促不代替;二是突出履职重点,监督和惩处是纪检监察机关的主要职责,要牢固树立有案必查是尽职、有案不查是失职、压案不查是渎职的理念,强化办案工作的组织领导和工作保障,完善了健全切合实际、简便易行、有效管用的监督制度;三是强化履职保障,践行‘四个意识’,扎扎实实推进生态环境保护督促落实工作机制,探索规范有序的工作模式,建立全过程协调机制,有效整合反不廉洁力量,积极落实反不廉洁体制机制创新和制度保障。

4.强化自律意识,做到心中有戒。一是牢记“打铁还需自身硬”。带头执行新修订的“三条例、两准则”,严格遵守--八项规定精神,认真落实党风廉洁建设“一岗双责”。二是把握运用好监督执纪“四种形态”,重点推动党内监督制度的建立健全和执行落实,不断扎紧制度笼子、净化政治生态,全面推进从严治党。三是加强和规范党内政治生活,带头上党课、参加所在支部活动,提高党内生活质量,贯彻民主集中制。四是从严从实严格要求自己。追求积极健康的工作和生活方式,纯洁“朋友圈”,带好队伍、管好家人。

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